Stellenangebote
Kinderpfleger/in (m/w/d)
Kita „ZuS – Zwischen Wald und See“ Zusmarshausen
Du suchst einen Arbeitsplatz in einer wunderschönen Kita mit vielen Möglichkeiten?
Wir suchen schnellstmöglich
eine/n Kinderpfleger/in
(m/w/d)
(39 Wochenstunden)
Wir sind eine neue, kommunale 7-gruppige Kita in wunderschöner Lage zwischen Wald und See im Landkreis Augsburg. Aktuell haben wir eine Inklusionsgruppe und Kindergartengruppen mit Einzelintegrationsplätzen, zwei Regelkindergartengruppen und zwei Krippengruppen. Der Wald und See ist mit den Kindern in 15 Minuten zu erreichen und gehört ganz selbstverständlich zu unserem Alltag.
Unsere Kita ist von 07:00 bis 16:00 Uhr geöffnet, am Freitag bis 15:00 Uhr.
Wir bieten
-Wunderschöne Funktionsräume, die zum Werkeln, Bewegen, Zuhören und Lernen einladen: Atelier, Lernwerkstatt, Musikraum, Bewegungsbaustelle, Turnhalle, Holzwerkstatt
-Großzügige Spielflure mit Höhlen und Rutschen
-Gestaltungsraum für innovatives, kreatives und engagiertes Arbeiten
-Feste Gruppen
-Ein attraktives Außengelände mit großem Matschbereich im eigenen Garten, einen Wasserspielplatz und ein Kinderbecken am See, ein Kneippbecken am Waldrand, einen Baumlehrpfad im Wald, öffentliche Spielplätze in der Nähe
-Feste Arbeitszeiten
-Flexible Urlaubsplanung (feste Schließzeit nur vom 23.12. bis 06.01.)
-Leistungsentsprechende Vergütung nach TVÖD SuE Bayern mit den üblichen Sozialleistungen
-Fahrrad-Leasing
Unser Profil
-Wir legen besonderen Wert auf die Sozialkompetenz
-unser Leitbild besteht aus 8 Säulen: Lebensfreude, Selbstbewusstsein, Empathie, Resilienz, Wertschätzung, Führung und Halt, Selbstwertgefühl und Selbstständigkeit
-Wir möchten Kinder bewegen: körperlich, geistig und emotional
Dein Profil
-Abgeschlossene und staatlich anerkannte Ausbildung zum/zur Kinderpfleger/in (m/w/d)
-Liebe zum Beruf
-Spaß daran, sich mit Kindern auf den Weg zu machen
-Ein wertschätzender, offener und respektvoller Umgang mit Kindern, Eltern und Kollegen
-Die Lust auf eine gute Zusammenarbeit in einem großen Team
-Fähigkeit zur Selbstreflexion und Interesse an persönlicher Weiterbildung und Weiterentwicklung
Gerne kannst Du Dich in unsere Konzeption unter der Homepage des Marktes Zusmarshausen und Soziales / Kindertagesstätten / Kita ZUS einlesen.
Für Rückfragen steht Dir das Leitungsteam Theresa Eisenhofer oder Anika Linder sehr gern zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung spätestens bis 02.04.2024:
Kita „ZuS - Zwischen Wald und See“ Zusmarshausen, Holzappelstr.12,
86441 Zusmarshausen oder
Tel. 08291/21898-11 oder 21898-81
(Bitte nur Kopien. Unterlagen werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht zurückgeschickt.)
Musikschullehrkraft (m/w/d)
im Fach tiefes Blech und/ oder Trompete
Der Markt Zusmarshausen und die Gemeinde Horgau, ca. 20 km westlich der Stadt Augsburg suchen
für die kommunale Sing- und Musikschule Zusmarshausen-Horgau ab 01.09.2024 eine
Musikschullehrkraft (m/w/d)
im Fach tiefes Blech und/ oder Trompete überwiegend für den Unterricht in der Bläserklasse im Umfang von zunächst 5-7 Wochenstunden.
Die Sing- und Musikschule Zusmarshausen- Horgau ist eine gemeinsame kommunale Einrichtung des Marktes Zusmarshausen (6.598 Ew.) und der Gemeinde Horgau (3.010 Ew.), mit 400 Schülern und weiteren 600 Schüler im Bereich der Breitenförderung, einem Kollegium von 14 Lehrkräften und 155 Jahreswochenstunden Unterricht in beiden Kommunen. Der Sitz der Verwaltung der Sing- und Musikschule liegt in der Gemeinde Horgau.
Wir erwarten:
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium an einer Musikhochschule oder Musikakademie, oder eine entsprechende Qualifikation und eine musikalische Ausbildung in Musikpädagogik (z.B. musikpädagogische Befähigung als Diplommusiklehrer, staatlich geprüfter Musiklehrer, Bachelor / Master of music/ of arts, Schulmusiker, Kirchenmusiker A-/B-Prüfung) und erfüllen die Voraussetzungen nach § 4 der bayerischen Verordnung über die Führung der Bezeichnung Singschule und Musikschule (Sing- und Musikschulverordnung – SiMuV).
Sie sind offen für neue pädagogische Entwicklungen und innovative Unterrichtsformen und in der Lage, die musikalische Grundausbildung und die Ensemble-Lehrtätigkeit im Zuge des Bläserklassenunterrichts in Kooperationen mit Grundschu-len an Vormittagen und qualifizierten Musikschulunterricht im Bereich der tiefen Blechblasinstrumente Tenorhorn, Po-saune und Tuba oder Trompete zu erteilen. Der Führerschein der Klasse B wird vorausgesetzt.
Was wir uns wünschen
Sie haben idealerweise schon Erfahrungen im Unterrichten von Anfängern im Gruppenunterricht in unterschiedlichen Gruppenstärken an einer Musikschule oder einer vergleichbaren Einrichtung gesammelt. Wir wünschen uns eine aufgeschlossene, kreative, teamfähige und belastbare Musikschullehrkraft mit Leistungs- und Einsatzfreude und Kommunikationskompetenz.
Was wir bieten
Eine abwechslungsreiche, ausbaufähige Tätigkeit und eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst TVöD-V (VKA) inkl. Leistungsentgelt und kommunaler Zusatzversorgung und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir hoffen, wir haben Ihr Interesse geweckt und freuen uns auf ihre Bewerbung. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis spätestens 06.05.2024 möglichst per Email an oder postalisch an die Gemeinde Horgau, Personalverwaltung, Martinsplatz 1, 86497 Horgau. Nähere Auskünfte erteilen der erste Bürgermeister Thomas Hafner oder Frau Ingrid Sproll, Personalamt, unter Tel. +49 8294-8040-0.
Hinweis: Wir bitten um Verständnis, dass Fahrtkosten zu Bewerbungsgesprächen nicht erstattet werden können und Un-terlagen die per Post zugehen nicht zurückgesandt werden. Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Datenschutz im Zusammenhang mit Bewerbungsverfahren.